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职位详细
 招聘人数 |
1人 | 发布日期 |
2013-08-14 |
| 性别 |
不限 | 截止日期 |
2014-02-14 |
| 发布单位 |
湖南玖霖实业有限公司 | ||
| 工作方式 |
不限 | 最低学历要求 |
大专 |
| 年龄要求 |
18-45岁 | 婚姻要求 |
不限 |
| 工作地区 |
湖南 长沙 | 薪酬待遇 |
2000-2500 |
| 福利待遇 |
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| 联系电话 |
[查看]
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电子邮件 |
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| 联 系 人 |
伍小姐 | ||
| 通讯地址 |
天心区芙蓉南路一段和庄公寓A1栋2410 | ||
| 岗位描述 |
工作职责：1、拟制公司员工培训与开发管理制度，根据企业人力资源现状等拟定培训计划； 2、组织实施培训计划，为员工培训提供培训内容，让员工掌握工作需要的相关职业技能； 3、培训管理； 4、培训考核，对培训人员进行考核，并向有关部门提供考核参数； 5、培训评估工作； 6、其他工作，协助人事总监做好其他相关工作。岗位要求：大专及以上学历，三年以上人事工作，精通培训版块；熟练员工培训与开发管理；熟练岗位分析与评估；持有助理职业指导师，助理培训师或相关专业初级以上资格证书或任职后两年内获得相应证书。 | ||
